민주노총 인천본부 제안
노동자가 150만명에 육박하는 인천에서 이번 6·13 지방선거를 통해 노동 존중 기반을 다져야 한다는 목소리가 나왔다.

선거에 나서는 후보들이 노동 공약을 적극적으로 내세워야 한다는 주문이다.

민주노총 인천본부는 24일 '인천에서 시작하는 노동 존중 사회' 제목으로 44쪽짜리 정책 보고서를 발표했다.

'인천시 노동 정책 전담부서 설치'부터 사고 위험이 높은 '무인타워크레인 설치 금지'까지 인천 노동 현안을 전반적으로 담았다.

인천본부는 노동 정책을 시행할 수 있는 제도적·행정적 기반 구축이 우선이라고 주장한다.

서울과 광주, 충남처럼 인천도 '노동자 권리 보호 및 증진을 위한 조례'를 제정하고 노동 정책 전담부서를 설치해야 한다는 것이다.

인천시 일자리경제국에서 노동 사안들을 다루지만 명칭에서처럼 일자리 정책, 노사협력 지원 등이 주 업무인 한계가 있다는 내용도 덧붙였다.

인천시나 산하기관, 공기업 등은 노동법을 의무 교육하고 인천연구원에선 노동 정책 연구 기능을 강화해야 한다는 세부 제안도 있었다.

인천지역 공공부문 노동 개혁도 속도를 내야 한다고 지적했다.

문재인 정부 1년이 된 지금까지 인천 자치단체 비정규직 정규직 전환이 지지부진한 실정이다.

정규직 전환이 진행된 이후에는 정규직 전환에서 제외된 노동자 고용안정 대책과 처우 개선 방안도 마련해야 한다는 의견이다.

인천시설공단 소속 미화 노동자 2016년 평균 연봉이 1800만원 수준을 보이며 전국 최하위권에 머무르는 것처럼 공공부문 저임금 부문을 다른 시도 평균 수준 이상으로 인상해야 한다는 내용도 포함했다.

이밖에도 ▲인천 저임금 영세사업장 불안정 노동자를 위한 정책 ▲노동자와 시민을 위한 공공서비스가 실현되는 인천 ▲교육을 함께 책임지는 인천 ▲여성노동자가 일하기 좋은 인천 ▲노동자가 안전하게 일하는 인천 등도 함께 제안했다.

이인화 인천본부장은 "인천에선 특히 노동이 삶에서 차지하는 비중이 크지만 지방선거에서 중요한 쟁점이 되지 못하고 있다"며 "실업률은 10년 가까이 전국 최상위, 저임금 고노동 등 노동자 설움이 깊은 인천에 변변한 노동 정책도, 노동 문제를 담당하는 전담부서도 없다는 건 심각한 일"이라고 말했다.

/김원진 기자 kwj7991@incheonilbo.com