수도계량기 검침원, 신규 업체에 '처우개선' 교섭 촉구
인천시 수도계량기를 검침하는 노동자 100여명이 지난해 6월 새로 지정된 위탁업체들을 상대로 수개월째 공동 교섭을 요구하고 있다.

민주노총 공공운수노조 인천수도검침원지회는 16일 인천상수도사업본부 앞에서 '2017 단체협약 쟁취를 위한 투쟁선포대회'를 열고 "인천상수도사업소인 남동부, 북부, 서부, 중부 사업소 신규 업체 4곳이 공동 교섭에 나서야 한다"고 촉구했다.

검침원들은 같은 업무를 담당하면서도 사업소별 업체가 다르다는 이유로 처우가 들쭉날쭉인 것을 바로잡아야 한다는 입장이다.

길게는 10년 넘게 인천시 산하 인천상수도사업본부에서 검침원으로 일하고 있는 이들이지만, 사업소마다 최저 금액을 제시하고 낙찰된 업체 소속으로 돼 있다.

1년 계약에 묶여 사측과 임금 등 처우를 놓고 해마다 지루한 줄다리기를 반복해야 하는 신세인 것이다.
노조에는 강화를 포함, 인천시내 5개 사업소 총 검침원 170여명 가운데 109명이 활동 중이다.

노조 관계자는 "작년 6월 선정된 사업소 업체들은 지난해 10월부터 6~8차례 개별 교섭을 진행하면서도 추석 상여금 등 금전적인 요구에선 노조를 무시하는 태도를 보이고 있다"며 "사업소는 최저낙찰제도로 업체를 선정하고 업체는 이윤 추구에만 매달리니 함께 교섭을 벌여 가이드라인을 만들어야 한다"고 주장했다. 이어 "노조 요구에 납득할 만한 안을 내놓지 않으면 인천지방노동위원회에 조정중재신청을 내고 중재기간인 10일 동안 파업도 고려할 것"이라고 덧붙였다.

수도계량기 점검은 당초 공무원 업무였다. 효율성이 떨어진다는 목소리가 나오면서 2002년부터 용역업체와 도급계약하는 형태로 자리 잡았다. 1년 고용으로 일을 하다 보니 근로조건이 점차 악화되고 있다는 지적이 노동계에서 끊임없이 제기되고 있다.

인천 한 노동계 관계자는 "서울과 청주 등에선 최근 수도계량기 검침원을 무기계약직으로 전환해 비정규직 축소에 앞장서고 있다"며 "인천은 원격검침 시스템 도입 논의처럼 인건비 절감을 이유로 관련 인력을 줄이는 등 전국 분위기에 역행하고 있다"고 말했다.

/김원진 기자 kwj7991@incheonilbo.com